大专—人力资源管理

发布时间:2014-12-24 9:36:18作者:站内编辑
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计划名称 2015季业余高中起点专科人力资源管理教学计划

学科门类 公共事业大类 代    码 650204 类    别 公共管理类

专业名称 人力资源管理 专业代码 C3

教学目标 本专业培养具有人力资源管理等方面的基本知识和能力,能在企业、事业及政府部门从事人力资源管理工作的应用型的实用性人才。

教学要求 本专业学生主要学习管理学、经济学、人力资源管理等基本理论和相关专业知识,接受人力资源管理方法和技巧方面的基本训练,具备分析和解决企事业单位人力资源管理问题的基本能力。 本专业毕业生应具有以下几方面的知识和能力: 

 

1. 掌握管理学、经济学的基本理论、基本知识和基本技能; 

2. 掌握人力资源管理的基本理论以及分析方法; 

3. 具有一定的语言文字表达能力和人际沟通能力; 

4. 熟悉我国人力资源管理、企业管理方面相关法律、法规及政策,

    了解国际人力资源管理的相关规则; 

5. 能较熟练的掌握计算机的应用操作以及运用现代手段查询资料的基本方法; 

6. 具备本专业继续学习的能力。

 

学制 本专业实行学年学分制,基本学制2.5年,学习期限2.5-5年,总学分为80学分,学生在规定年限内,修满本专业教学计划的全部学分,方能毕业。

教学模式 采用现代远程教学手段和教学模式并辅以传统教学方式教学。

学习形式 本专业以业余学习为主

总学分 80 学分

课程类别

课程代码

课程名称

学分

学时

学期课程学分

类型

X000008

计算机文化基础

4

68

4





X000009

邓小平理论

3

51

3





X000001

大学英语(一)

4

68

4





X000010

法律基础

3

51


3




X000002

大学英语(二)

4

68


4




FC30016

管理学原理(1)

4

68


4




FC30003

★组织行为学

4

68


4




FC30005

经济学原理(1)

4

68


4




FC30008

人力资源管理(1)

4

68



4



FC30012

人员招聘和录用(1)

4

68




4


FC30011

★绩效管理与薪酬设计

4

68




4


FC30019

工作分析的理论和技术(1)

4

68




4


FC30017

高等数学(1)(文)

3

51

3





FC30018

应用写作(1)

3

51

3





FC30006

财务管理(1)

4

68



4



FC30007

管理心理学(1)

3

51



3



FC30009

人口社会学(1)

3

51



3



FC30020

人力资源法规与政策(1)

3

51



3



FC30013

社会保障学(1)

3

51




3


实践

教学

FC30021

毕业实习

12






12

null

合计学分学期课程学分



80

1156

17

19

17

15

12


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